Wie fällt man als
Arbeitgebermarke
ins Auge?

Employer Branding

Scout24

Für das Employer Branding des Online-Marktplatzes zeigen wir die Marke von einer ungewohnten Seite. Ziel war, mittels verschiedener Medien mehr Identifikation mit dem Unternehmen zu stiften – im Büro und außerhalb. Gelernte Corporate Design-Elemente werden daher im Sinne des dynamischen Brandings neu interpretiert und touchpointbezogen angewendet. Dennoch bleibt der Absender Scout24 stets klar erkennbar.

  • Strategie

    • Employer Branding
  • Kreation

    • Key Visual
    • Text
  • Umsetzung

    • Merchandise

Key Visuals

Aus dem Corporate Design abgeleitet: Verschiedene Key Visuals verweisen auf die Bandbreite des digitalen Marktplatzanbieters.

Merchandise

Damit wurden Accessoires wie Tote Bags gebrandet – exklusiv für neue Mitarbeitende von Scout24.